9月14日上午，集團公司黨委委員、副總經(jīng)理劉志同同志深入管網(wǎng)公司開展調研工作。
會上，支部書記史士林同志匯報了管網(wǎng)公司本年度開展鑄牢中華民族共同體意識工作情況及全體職工子女入學摸排情況。
會議要求，要把鑄牢中華民族共同體意識和民族團結進步教育融入日常工作中，要尊重少數(shù)民族職工的生活習慣，讓他們感受到來自單位的溫暖和關懷，用實際行動促進各民族在中華民族大家庭中像石榴籽一樣緊緊抱在一起，攜手并進、奮力前行，共創(chuàng)中華民族更加美好的未來。
隨后，劉志同與黨員代表、少數(shù)民族黨員、群眾代表就子女入學、生活、工作、學習等方面，面對面進行親切交流。他強調，推廣使用國家統(tǒng)編教材，國家通用語言文字教育是一件有利于少數(shù)民族地區(qū)發(fā)展，有利于孩子們成長發(fā)展的利好大事，廣大黨員干部要切實發(fā)揮好先鋒模范帶頭作用，按照黨中央和自治區(qū)黨委、市委的部署要求扎實推動統(tǒng)編教材使用工作，同時向身邊的人做好政策宣傳解讀工作，讓他們自覺支持配合好推廣國家統(tǒng)編教材工作；黨支部要持續(xù)開展中華民族共同體意識教育，使廣大干部群眾全面理解黨的民族政策，樹立正確的國家觀、歷史觀、民族觀、文化觀、宗教觀，旗幟鮮明反對各種錯誤思想觀點。
劉志同同志還與管網(wǎng)公司領導班子進行了集體廉政談話，并針對中秋、國慶雙節(jié)節(jié)點，提出三點要求，一要嚴格按照合同約定支付勞務費用，堅決避免發(fā)生拖欠農民工工資問題；二要嚴格貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，確保節(jié)日期間風清氣正；三要把安全生產放在首位，堅持警鐘長鳴，常抓不懈。
最后，黨支部以座談會形式開展了“以案促改”民主生活會談心談話、征求意見工作，會議緊扣民主生活會主題，參會人員結合各自工作實際和自身感受，在增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”及落實全面從嚴治黨主體責任和監(jiān)督責任等4個方面，對集團公司黨委班子及其個人提出了意見建議。
劉志同同志對大家提出的意見建議認真做了記錄，他表示大家提出的意見中肯、針對性強，會后將把大家提出的合理化意見建議進行歸納整理，做為下一步開展工作的重點，努力使公司的各項工作取得新突破。
